La gestion pacifique des conflits

Les conflits sont naturels et inévitables, ils sont présents dans tout type de relation et nous aurons à y faire face tout au long de notre vie. Apprendre à les démystifier et comprendre quelles en sont les causes, permet de mieux les prévenir. Nous travaillerons aussi à explorer les pistes possibles de résolutions de conflits, selon les circonstances, et à mettre en pratique quelques approches telle celle des 5 C, qui facilite un règlement des différends plus satisfaisant.

Objectif général de la formation :

Développer des façons d'être et de faire qui favorisent la prévention des conflits et leur résolution pacifique

Objectifs spécifiques :

• Démystifier les conflits
• Mieux comprendre les causes des conflits et l'évolution des situations conflictuelles
• Se sensibiliser aux conséquences des conflits (positives ou négatives)
• Considérer les attitudes et aptitudes favorables à la résolution des conflits
• Considérer les niveaux de motivation en jeu dans les conflits
• Explorer différents processus de résolution de conflits

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